Niederlassungsleiter / Area Manager (m/w/d) für den Standort Bremen

Werde Teil unserer Erfolgsgeschichte!

Unsere Niederlassung in Bremen hat sich in den letzten Jahren erfolgreich am Standort etabliert und agiert vital am Markt. Wir suchen jetzt Dich, um das Geschäft weiter auszubauen und voranzutreiben.

Du arbeitest bei einem führenden Personaldienstleister in Deutschland, der seit mehr als 35 Jahren an über 21 Standorten auf den kaufmännischen und IT-Bereich spezialisiert ist. Du profitierst in Deiner Tätigkeit von der langjährigen Etablierung und dem in dieser Form einmaligen Dienstleistungsportfolio aus Personaldienstleistungen bei Amadeus Fire und Weiterbildung bei unseren spezialisierten Tochtergesellschaften, der Steuer-Fachschule Dr. Endriss, dem Comcave.College und GFN.

Für unsere etablierte Niederlassung suchen wir ab dem nächst möglichen Zeitpunkt einen Niederlassungsleiter / Area Manager (m/w/d) für den Standort Bremen

Deine Aufgaben

  • Du übernimmst die vertriebliche, fachliche und personelle Führungs- und Entwicklungsverantwortung für die Niederlassung
  • Du sorgst durch Deinen motivierenden und vorausschauenden Führungsstil für die positive und nachhaltige Entwicklung der Teams und förderst Talentpotentiale
  • Du berichtest an die Regionalleitung und erhältst direkte Berichterstattung von den einzelnen Teammitgliedern
  • Du trägst maßgeblich zur Gewinnung von Neukunden und dem Ausbau bestehender Kundenbeziehungen bei
  • Du besetzt die Stellen Deiner Kunden mit passenden Kandidaten
  • Du rekrutierst interne Mitarbeiter entsprechend unserer Personalstrategie
  • Die Vertriebsaktivitäten des Bereichs werden von Dir sichergestellt, gesteuert und analysiert

Dein Profil

  • Du hast Dein wirtschaftswissenschaftliches Studium erfolgreich abgeschlossen
  • Alternativ hast Du ein Studium einer anderen Fachrichtung oder eine kaufmännische Ausbildung jeweils mit zusätzlicher wirtschaftswissenschaftlicher Weiterbildung absolviert
  • Du kannst auf mindestens 5 Jahre B2B Vertriebserfahrung sowie 2 Jahre Personalführungs- und Rekrutierungserfahrung zurückblicken oder hast alternativ mindestens 5 Jahre in der Personaldienstleistung erfolgreich im Vertrieb gearbeitet
  • Du hast die Bereitschaft auch in einer Führungsposition täglich operativ vertrieblich aktiv zu sein
  • Erfolgswille und vertriebliche Orientierung zeichnen Dich aus
  • Du konntest aufgrund Deiner Kommunikations- und Bindungsfähigkeiten nachweisbare Verkaufserfolge erzielen
  • Du verfügst über verhandlungssichere Deutschkenntnisse und praxiserprobte Englischkenntnisse

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Oliver Dau

Regional Direktor

+49 69 96876-321